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Guest Loving General Manager (Vollzeit)

Different… was steckt in einem Namen? Das werden unsere Gäste zusammen mit Ihnen als Visitenkarte des Adbij Hotel Rolduc entdecken.
Die Limburger Gastfreundschaft. Ein warmes Gefühl von Zuhause, großartiger Service, kulinarische Verwöhnung und ein kreatives Erlebnis, wenn es um Meetings und Events geht.

Was macht das Abdij Hotel Rolduc ‚different‘?
Abdij Hotel Rolduc, ein einzigartiges Reiseziel mit einer über 900-jährigen Geschichte. Wir sind in einer Abtei untergebracht und gehören zu den 100 besten UNESCO-Welterbestätten. Wir bieten 156 geräumige Zimmer, einen gemütlichen Klostergarten, unsere eigene Brasserie „The Canon“ und die Hotelbar „The Prodigal Son“. Mit mehr als 30 einzigartigen Veranstaltungsräumen. Das Unternehmen liegt in einem dynamischen Gebiet mit Kunden aus der EURegion (Deutschland, Belgien, Niederlande).

Was steht Ihnen bevor?

Als General Manager sind Sie für die Gesamtleitung der Betriebs- und Verkaufsaktivitäten des Abdij Hotel Rolduc verantwortlich. Sie werden dafür sorgen, dass unsere Gäste ein besonderes Erlebnis in unserer jahrhundertealten Abtei haben. Sie sind ein echter „People Manager“, der in der Lage ist, ein Team zu inspirieren, zu motivieren und zu entwickeln.

Das Team des Abdij Hotel Rolduc sucht einen echten „People Manager“, der die Gastfreundschaft im Blut hat. Haben Sie Lust, jeden Tag ein junges und ehrgeiziges Team zu trainieren und jede Herausforderung anzunehmen wie eine Spinne im Netz? An diesem speziellen Arbeitsplatz ist kein Arbeitstag wie der andere.

Sind Sie eine erfahrene und inspirierende Führungspersönlichkeit mit einer Leidenschaft für das Gastgewerbe und einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz bei der Leitung eines mittleren bis großen Hotel-/Gastgewerbebetriebs? Dann suchen Sie nicht weiter!

Macht Sie das glücklich?

• Führen und motivieren Sie das gesamte Team, um unseren Gästen einen erstklassigen Service zu bieten.
• Entwicklung und Umsetzung betrieblicher Verfahren und Richtlinien zur Maximierung der Effizienz und Verbesserung der Gästezufriedenheit.
• Weitere Optimierung unseres Hotel- und Bewirtungskonzepts.
• Mitdenken und Entwickeln der Zukunftspläne und des Masterplans des Abdij Hotel Rolduc.
• Erstellung und Verwaltung von Budgets und Überwachung der finanziellen Leistung des Hotels.
• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Hotelstandards.
• Pflegen Sie gute Beziehungen zu Gästen, Lieferanten und anderen Beteiligten.
• Kontinuierliches Streben nach Verbesserung und Innovation.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein Mindestmaß an Arbeits- und Denkfähigkeit nach HBO.
• Sie haben Ihre Ausbildung mit Fachkenntnissen in Hotelmanagement, Facility Management oder Betriebswirtschaft abgeschlossen.
• Sie sind ein echter ‚People Manager‘.
• Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position.
• Sie sprechen fließend Niederländisch, Englisch und Deutsch.
• Sie sind geschickt im Umgang mit Hotelsoftware und lernen schnell.
• Sie arbeiten gerne strukturiert und sehr detailliert.
• Sie lieben die Analyse von KPI-Berichten und die Berichterstattung.
• Sie sind unternehmerisch denkend, repräsentativ und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Sie haben eine breite Entwicklung und Affinität zur Gastronomie und Hotellerie in einem internationalen Umfeld.
• Sie sind kaufmännisch, flexibel, proaktiv und kundenorientiert.

Das versprechen wir Ihnen:

• Marktgerechtes Gehalt auf der Grundlage der von Ihnen mitgebrachten Berufserfahrung.
• Laptop, Mobiltelefon und Firmenwagen.
• Verschiedene Sozialleistungen der Hotels & Van Melick Group.
• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem historischen und inspirierenden Umfeld.
• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc.
• Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Different Hotels und der Van Melick Group.

• Unsere Grundwerte:
  • Außergewöhnliche Erfahrung
  • Happy when you are

• Vollzeitstelle.
• Grundstück: Abdij Hotel Rolduc, Kerkrade.

Wie bewirbt man sich?

Sind Sie an dieser anspruchsvollen Position als General Manager des Abdij Hotel Rolduc interessiert? Sind Sie schon ganz heiß darauf, loszulegen? Schicken Sie Ihren Lebenslauf mit Anschreiben oder einen enthusiastischen Vlog an werken@rolduc.nl. Die leckere Tasse Kaffee mit Limburger Flan wartet schon auf Sie in unserer gemütlichen Brasserie!

Abdij Hotel Rolduc, Teil von Different Hotels und der Van Melick Gruppe. Ein ganz besonderer Ort zum Arbeiten!

Limburger Gastfreundschaft in historischer Umgebung genießen? Im Unesco-Denkmal Abtei Hotel Rolduc können Sie genau das tun. Ob Sie nun im Hauptgebäude oder in Hoeve Zuid wohnen, wir sorgen dafür, dass Ihr Aufenthalt auf eine andere Art und Weise unvergesslich wird. Auf dem gesamten Gelände der Abtei können Sie die reiche 900-jährige Geschichte der Abtei entdecken. Rolduc verfügt über 160 Zimmer und mehr als 30 Veranstaltungsräume, die für jede Art von Veranstaltung eingerichtet werden können: von einem Seminar zu Hause über Hochzeiten oder Betriebsfeiern bis hin zu exklusiven Veranstaltungen.

Darüber hinaus liegt das Abdij Hotel Rolduc an der Grenze zu Belgien und Deutschland im schönen Südlimburg, das zahlreiche Möglichkeiten bietet! Das Team des Abdij Hotel Rolduc sucht einen selbstständig arbeitenden Küchenchef, dem die Gastfreundschaft im Blut liegt. Wir sind ein eingeschworenes Team und außerdem ein bisschen eigensinnig, ehrgeizig, aber vor allem ein richtiges Wolfsrudel. Wir sind Teil von Different Hotels und der Van Melick Catering Group.

Wir suchen keine(n) „normale(n)“ Rezeptionist(in), als Gastgeber(in) werden Sie jederzeit für unsere Gäste bereitstehen.
Mit Ihrer spontanen und einladenden Art sorgen Sie dafür, dass sich die Gäste von der Begrüßung bis zur Abreise wie zu Hause fühlen und den Service erhalten, den sie erwarten. Durch Ihre kollegiale Einstellung werden Sie und Ihr Team das tun, was Sie am besten können: den Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bereiten.

Hauptverantwortlichkeiten und Aufgaben

• Erledigung aller Aufgaben an der Rezeption gemeinsam mit den Kollegen, wie z. B. Check-in, Check-out, korrekte Bearbeitung von Telefonanrufen, E-Mail-Verkehr, Buchung von Zimmer- und Tischreservierungen und Funktion als zentrale Anlaufstelle des Hotels
• Sicherstellung einer guten Atmosphäre im Team
• Gemeinsam mit dem gesamten Team für ein einzigartiges Gästeerlebnis und optimalen Service sorgen
• Geben Sie die notwendigen Informationen an Ihren unmittelbaren Vorgesetzten weiter

Berufliche Anforderungen

• Entscheidungsfreudig, Organisationstalent, Anpassungsfähigkeit, ergebnisorientiert, genau, überzeugend, unternehmerisch, wagemutig, innovativ und verantwortungsbewusst
• Sie beherrschen die französische, deutsche, niederländische und englische Sprache sowohl in Wort als auch in Schrift

Was wir anbieten

• Ein junges, dynamisches Arbeitsumfeld mit einer angenehmen und geselligen Arbeitsatmosphäre
• Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Abwechslung
• Ein Gehalt gemäß dem Tarifvertrag
• 32 – 38 Stunden pro Woche

Wie bewirbt man sich?

Sind Sie an diesem Praktikum interessiert? Senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder Ihren Vlog an Nikie Houben – General Manager unter nikiehouben@rolduc.com.

Sind Sie der Sous-Chef, der unsere kulinarischen Träume wahr werden lässt? Wenn Sie eine Leidenschaft für Geschmack, eine gehörige Portion Kreativität und ein Herz haben, das beim Anblick frischer Zutaten höher schlägt, haben wir einen perfekten Platz an unserem Küchentisch für Sie. Wir suchen einen Sous-Chef, der mit uns jeden Tag ein Meisterwerk kreiert.

Wichtigste Verantwortlichkeiten und Aufgaben

• Sie bieten einen professionellen, effizienten und flexiblen Service.
• Mise en place.
• Zubereiten von Vorspeisen, Hauptgerichten und Desserts beim Mittag- und Abendessen.
• Geben Sie Anregungen für neue Gerichte und/oder Menüs.
• Umsetzung und Überwachung des H.A.C.C.P.

Berufliche Anforderungen

• Sie haben ein Talent zum Kochen.
• Sie haben eine Ausbildung zum Koch/SVH.
• Sie haben eine breite Entwicklung und Affinität zur Gastronomie und Hotellerie in einem internationalen Umfeld.
• Sie sind flexibel, proaktiv und kundenorientiert.
• Auch Wochenendtage sind für Sie reguläre Arbeitstage.
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins.
• Sie wohnen in Limburg oder sind bereit, für die Arbeit umzuziehen.

Was wir anbieten

• Vollzeitbeschäftigung, da diese Verantwortung nicht in Teilzeit getragen werden kann.
• Ein gutes Gehalt, das Ihrer Erfahrung und Ihrem Wachstum entspricht, ist natürlich verhandelbar.
• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem historischen Umfeld und einer UNESCO-Welterbestätte.
• Sehen Sie Möglichkeiten, in einer sich entwickelnden Organisation einen Mehrwert zu schaffen?
• Ein schöner Arbeitsort mit einer herzlichen Atmosphäre;
• Ein herzliches Willkommen als neuer Kollege.
• Ein Ort, an dem Ihre Ideen und Initiativen geschätzt werden.
• Ein Ort, an dem Sie Ihre beste Version von sich selbst sein können, an dem Sie in Ihrer Kraft sein können und an dem in Sie als Individuum investiert wird. Ein Ort, an dem Ausbildung und Entwicklung an erster Stelle stehen. Sie leben unsere zentralen Werte und arbeiten mit uns zusammen an der Verwirklichung unserer gemeinsamen Ziele bei Different Hotels.
• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einer wunderschönen und historischen Umgebung: einer der 100 UNESCO-Welterbestätten.
• Unterstützen Sie den F&B-Manager mit langjähriger Erfahrung in der Hotel- und Veranstaltungsbranche.
• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc.

Unsere Grundwerte

• Nichts muss und alles ist möglich
• Außergewöhnliche Erfahrung
• Happy when you are
• Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von Different Hotels und der Van Melick Catering Group.
• Vollzeitstelle (38 Stunden pro Woche)
• Grundstück: Abdij Hotel Rolduc, Kerkrade.

Wie bewirbt man sich?

Senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder Ihren Vlog an nikiehouben@rolduc.com

Sind Sie der Küchenhelfer, der die Töpfe und Pfannen zum Singen bringt? Wenn Sie eine Prise Chaos und eine ganze Menge Leidenschaft mögen, haben wir den perfekten Platz für Sie in unserem Küchenteam. Wir sind auf der Suche nach einer Küchenhilfe, die bei uns auf den Geschmack kommt.

Wichtigste Verantwortlichkeiten und Aufgaben

• Sie helfen beim Mise en Place
• Sie bereiten Mahlzeiten mit Herz und Seele zu
• Sie verfolgen Aktien

Berufliche Anforderungen

• Sie achten auf Ordnung und Hygiene
• Sie haben Kenntnisse der HACCP-Normen
• Sie achten auf die Lebensmittelsicherheit
• Sie haben eine ausgezeichnete Kundenorientierung.
• Sie wohnen in Limburg oder sind bereit, für die Arbeit umzuziehen.

Wat wij jou bieden

• Vollzeitbeschäftigung, da diese Verantwortung nicht in Teilzeit getragen werden kann.
• Ein gutes Gehalt, das Ihrer Erfahrung und Ihrem Wachstum entspricht, ist natürlich verhandelbar.
• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem historischen Umfeld und einer UNESCO-Welterbestätte.
• Sehen Sie Möglichkeiten, in einer sich entwickelnden Organisation einen Mehrwert zu schaffen?
• Ein schöner Arbeitsort mit einer herzlichen Atmosphäre;
• Ein herzliches Willkommen als neuer Kollege.
• Ein Ort, an dem Ihre Ideen und Initiativen geschätzt werden.
• Ein Ort, an dem Sie Ihre beste Version von sich selbst sein können, an dem Sie in Ihrer Kraft sein können und an dem in Sie als Individuum investiert wird. Ein Ort, an dem Ausbildung und Entwicklung an erster Stelle stehen. Sie leben unsere zentralen Werte und arbeiten mit uns zusammen an der Verwirklichung unserer gemeinsamen Ziele bei Different Hotels.
• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einer wunderschönen und historischen Umgebung: einer der 100 UNESCO-Welterbestätten.
• Unterstützen Sie den F&B-Manager mit langjähriger Erfahrung in der Hotel- und Veranstaltungsbranche.
• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc.

Standort: Abdij Hotel Rolduc, Kerkrade

Wie bewirbt man sich?

Senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Bewerbungsschreiben per E-Mail an nikiehouben@rolduc.com.

Limburger Gastfreundschaft in historischer Umgebung genießen? Das Abdij Hotel Rolduc ist der größte Abteikomplex in den Benelux-Ländern und steht auf der UNESCO-Liste der 100 bedeutendsten Denkmäler der Niederlande. Rolduc verfügt über 160 Zimmer und mehr als 30 Veranstaltungsräume, die für jede Art von Veranstaltung eingerichtet werden können: von einem Seminar zu Hause über Hochzeiten oder Betriebsfeiern bis hin zu exklusiven Veranstaltungen.

Wir suchen einen General Service Officer (AD) auf Abruf, der dafür sorgt, dass unser Hotel tiptop aussieht. Als AD-Mitarbeiter werden Sie in unser engmaschiges Team von Kollegen aufgenommen und sind auch Teil von Different Hotels und der Van Melick Catering Group.

Aufgaben:

Als AD-Mitarbeiter sind Sie für die Reinigung unserer Gemeinschaftsbereiche wie Frühstücksraum oder Brasserie zuständig. Sie haben auch regelmäßige Reinigungsaufgaben wie die Pflege der Kreuzgänge mit einem Schrubber im Griff. Du reinigst und pflegst auch die Sitzungsräume, wenn es nötig ist, und sorgst auch zwischendurch für Ordnung.

Ihre Arbeitszeiten liegen hauptsächlich am Vormittag, doch können Sie an arbeitsreichen Tagen auch flexibler eingesetzt werden.

Die Anzahl der Stunden pro Woche beträgt etwa 12-16 Stunden, verteilt auf 5 Tage, aber mehr Stunden sind sicherlich möglich und in Zeiten hoher Arbeitsbelastung sogar wünschenswert.

Erkennen Sie sich in der unten stehenden Beschreibung wieder? Wenn ja, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!

• Sie mögen strukturiertes Arbeiten

• Sie haben ein Auge für Details

• Sie sind proaktiv und gastorientiert

• Sie arbeiten gerne selbstständig im Rahmen eines Teams.

• Sie sind flexibel und können problemlos an Wochenenden oder Feiertagen arbeiten.

• Sie wohnen in Limburg.

Wir bieten?

• Spaß an der Arbeit in einer UNESCO-Weltkulturerbestätte.

• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc.

• Ein konkurrenzfähiges Gehalt mit netten Vergünstigungen wie Urlaubsgeld und Reisekostenerstattung

• We are happy when you are!

Art der Beschäftigung: auf Abrufbasis
Angabe von Teilzeitstunden: 12-16 Stunden pro Woche

Das Alter spielt keine Rolle, auch wenn Sie über 50 sind, können Sie gerne antworten.

Wie bewirbt man sich?

Senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder Ihren Vlog an nikiehouben@rolduc.com

Limburger Gastfreundschaft in historischer Umgebung genießen? Das Abdij Hotel Rolduc ist der größte Abteikomplex in den Benelux-Ländern und steht auf der UNESCO-Liste der 100 bedeutendsten Denkmäler der Niederlande. Rolduc verfügt über 160 Zimmer und mehr als 30 Veranstaltungsräume, die für jede Art von Veranstaltung eingerichtet werden können: von einem Seminar zu Hause über Hochzeiten oder Betriebsfeiern bis hin zu exklusiven Veranstaltungen.

Darüber hinaus liegt das Abdij Hotel Rolduc an der Grenze zu Belgien und Deutschland und im schönen Südlimburg, das zahlreiche Möglichkeiten bietet! Mit einer 900-jährigen Geschichte erleben die Gäste ein einzigartiges Erlebnis der anderen Art.

Das Team des Abdij Hotel Rolduc sucht einen Teamplayer, der unser Sales & Events Team unterstützt. Wir sind ein eingeschworenes Team und außerdem ein bisschen eigensinnig, ehrgeizig, aber vor allem ein echtes Wolfsrudel. Wir sind Teil von Different Hotels und der Van Melick Catering Group.

Aufgaben

• Sie unterstützen alle Abteilungen bei Fragen oder helfen in Stoßzeiten;
• Arbeit an interessanten und anspruchsvollen Projekten;

• Sie gehen aktiv auf Kunden zu, erstellen Angebote und Budgets für die Veranstaltungen, nachdem Sie die Wünsche und Anforderungen ermittelt haben;
• Sie kennen alle „Event-Räume“ in unserer besonderen Location Rolduc Abbey wie Ihre Westentasche und arbeiten ein passendes, maßgeschneidertes Angebot aus;
• Sie helfen bei der Ausarbeitung unserer Tagungspakete und exklusiven Veranstaltungen, die von Hochzeiten über ausgefallene Baby-Shows bis hin zu Produkteinführungen reichen;
• Sie helfen bei der Organisation und Leitung von Abendessen, Partys, Seminaren und Konferenzen mit 2 bis 400 Personen;
• Sie sind für den Kontakt mit unseren Gästen und/oder Buchern von Veranstaltungen zuständig. Sie sind vom ersten Verkaufskontakt bis zum After-Sales-Prozess verantwortlich;

• Ihre Aufgabe ist es, dafür zu sorgen, dass die von uns organisierte Veranstaltung „anders“ ist, und in Ihrer gastfreundlichen Rolle werden Sie dafür sorgen, dass es unseren Gästen an nichts mangelt;
• Sie machen Kontrollgänge, um zu sehen, ob alles ordentlich aussieht.
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben;
• Bearbeitung des ein- und ausgehenden Telefon- und E-Mail-Verkehrs;
• Erledigung von Marketingaufgaben;

• Berücksichtigung der Besonderheiten und Wünsche von Gruppen.

Anforderungen

• Sie absolvieren eine MBO-Ausbildung im Gastgewerbe, im Hotelgewerbe oder an einer Hotelfachschule;
• Sie sind unternehmerisch denkend, repräsentativ und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten;
• Sie arbeiten gerne strukturiert und sind sicher im Detail

• Sie sind flexibel, proaktiv und kundenorientiert;
• Sie sind stressresistent und können gut unter Druck arbeiten;
• Du bist wissbegierig und stehst nicht gern still.

Wir bieten

• Ein anspruchsvolles Praktikum in einer UNESCO-Weltkulturerbestätte;
• Anleitung durch Ihren Coach mit langjähriger Erfahrung in der Hotel- und Veranstaltungsbranche, der Sie gerne auf die Reise mitnimmt;
• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc;
• Historisches Gebiet mit vielfältigen Möglichkeiten.

Unsere Grundwerte:

• Nichts muss und alles ist möglich;
• Außergewöhnliche Erfahrung;
• Happy when you are;

• Grundstück: Abdij Hotel Rolduc, Kerkrade.

Wie bewirbt man sich?

Sind Sie an diesem Praktikum interessiert? Senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder Ihren Vlog an Nikie Houben – General Manager über nikiehouben@rolduc.com

Das Team des Abdij Hotel Rolduc sucht einen F&B Supervisor, der die Gastfreundschaft im Blut hat. Wir sind ein eingeschworenes Team und außerdem ein bisschen eigensinnig, ehrgeizig, aber vor allem ein echtes Wolfsrudel.

Ein wichtiger Teil des Hotels ist die F&B-Abteilung. Hier übertreffen wir die Erwartungen und bieten unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse. Wir organisieren gerne Feste, Feiern, Abendessen, Seminare und Konferenzen für bis zu 400 Personen.

Was wir von Ihnen erwarten

Sie haben eine Leidenschaft für die Gastronomie. Ihr bringt eine gute Kenntnis von Speisen und Getränken mit. Es ist kein Problem für Sie, organisiert zu sein und den Überblick zu behalten. Mit Ihrem Wissen tragen Sie die Verantwortung für die operative Durchführung von Frühstück, Mittagessen, Abendessen und Veranstaltungen. Sie führen das gesamte F&B-Personal und können gut zwischen den verschiedenen Verkaufsstellen wechseln. Wir erwarten große Erfahrung in der Leitung von Veranstaltungen, Dinners und Restaurants.

Die folgenden Anforderungen gehören hierher

• Sie sprechen fließend Niederländisch und Englisch. Eine weitere Sprache wie Deutsch und/oder Französisch ist von Vorteil.
• Sie arbeiten gerne strukturiert und sehr detailliert.
• Sie sind unternehmerisch denkend, repräsentativ und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Sie haben eine breite Entwicklung und Affinität zur Gastronomie und Hotellerie in einem internationalen Umfeld.
• Sie wechseln mühelos zwischen verschiedenen Arbeitssituationen.
• Sie sind flexibel, proaktiv und gastorientiert.
• Auch Wochenendtage sind für Sie reguläre Arbeitstage.
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins.
• Sie wohnen in Limburg.

Welche Tätigkeiten gehören zu Ihrem Job?

• Mit einer positiven Einstellung leiten, schulen und motivieren Sie unsere Mitarbeiter, damit sie zu Stars auf dem Parkett werden.
• Durchführung von Fortschrittsgesprächen mit Mitarbeitern.
• Vorbereiten, Ausführen und Erledigen der täglichen Aufgaben auf der Etage anhand von Bankettbögen und Restaurantlisten.
• Sie sichern die Dienstleistungsqualität mit Hilfe von Checklisten.
• Sie sind verantwortlich für die Durchführung aller HACCP-Arbeitsgänge mit Ausnahme der Küche.
• Sie leiten Abendessen, Partys, Seminare und Konferenzen mit 2 bis 400 Personen.
• Eine flexible Einstellung, bei der die Arbeit an Wochenenden und Feiertagen für Sie kein Problem darstellt.

Wir bieten

• Ein gutes Gehalt, das der Erfahrung angemessen ist.
• Ein einmaliger zusätzlicher Bonus von 150 €, wenn Sie vor dem 1. Juni 2022 anfangen können.
• Verschiedene Vorteile für das Hotelpersonal.
• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem historischen Umfeld und einer UNESCO-Welterbestätte.
• Unter der Leitung des F&B-Managers mit langjähriger Erfahrung in der Hotel- und Veranstaltungsbranche, der Sie gerne auf eine Reise mitnimmt!
• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc.
• Unsere Grundwerte;
  • Nichts muss und alles ist möglich
  • Außergewöhnliche Erfahrung
  • Happy when you are
• Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von Different Hotels und der Van Melick Catering Group.
• Vollzeitstelle (38 Stunden pro Woche) möglich und verhandelbar.
• Beschäftigung: Es handelt sich um eine befristete Anstellung für einen Zeitraum von sechs Monaten. Bei guten Leistungen folgt auf die befristete Beschäftigung eine unbefristete.
• Grundstück: Abdij Hotel Rolduc, Kerkrade.

Sind Sie die richtige Person für diese besondere Herausforderung?

Senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder Ihren Vlog an Nikie Houben – General Manager unter nikiehouben@rolduc.com.

Als Eventmanager sind Sie mitverantwortlich für das gesamte F&B-Team. Sie werden gemeinsam sicherstellen, dass alle Anforderungen der Gäste erfüllt werden. Sie sind gemeinsam mit Ihren Betreuern für unsere eigene Bar ‚the Lost Son‘, unsere schöne Terrasse, die Brasserie ‚the Kannunik‘ und die Banketträume verantwortlich. Sie sorgen für positive Beziehungen im Team und unterstützen das Team dabei, alle F&B-Ziele zu erreichen.

Hauptverantwortlichkeiten   verantwoordelijkheden und Aufgaben

• Vorbereiten, Ausführen und Erledigen der täglichen Aufgaben auf der Etage anhand von Bankettbögen und Restaurantlisten.
• Sie sichern die Dienstleistungsqualität mit Hilfe von Checklisten.
• Sie sind verantwortlich für die Durchführung aller HACCP-Arbeitsgänge mit Ausnahme der Küche.
• Sie helfen bei der Organisation und Leitung von Abendessen, Partys, Seminaren und Konferenzen mit 2 bis 400 Personen.
• Allseitige Unterstützung bei Bedarf in allen F&B-Verkaufsstellen.
• Co-Management, Einarbeitung, Schulung und Coaching des gesamten F&B-Teams.
• Verantwortlich für Sicherheit, Hygiene und Repräsentativität in allen F&B-Filialen von Rolduc.
• Sie tragen zu einer effizienten Verwaltung und Überwachung bei und sorgen für korrekte Dienstpläne, Zeiterfassungsbögen und Bankettlisten.
• Umsetzung und Einhaltung der Rolducs-Standards.
• Ausarbeitung und Einhaltung von F&B SOPs.
• Erstellung von Dienstplänen für F&B und Pflege von Zeiterfassungen mit unserem elektronischen Gehaltsabrechnungssystem.
• Erläutern Sie die Ergebnisse und Abweichungen der F&B-Abteilung mit.
• Mitentwicklung von F&B-Promotions und Sicherstellung der Promotion.
• Verantwortlich für den Einkauf und die Menüplanung im Bereich F&B.
• Rotierende Dienstschichten.
• Verantwortlich für alle anderen Angelegenheiten in Abwesenheit des F&B-Managers.

Berufliche Anforderungen 

• Sie haben ein abgeschlossenes MBO/HBO-Studium im Gastgewerbe, im Hotelgewerbe oder eine Hotelfachschule.
• Sie arbeiten gerne strukturiert, sind stressresistent und arbeiten sehr detailliert.
• Sie sind unternehmerisch denkend, repräsentativ und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Sie haben eine breite Entwicklung und Affinität zur Gastronomie und Hotellerie in einem internationalen Umfeld.
• Sie arbeiten gerne strukturiert, sind stressresistent und detailliert.
• Sie sind flexibel, proaktiv und gastorientiert.
• Auch Wochenendtage sind für Sie reguläre Arbeitstage.
• Sie haben Erfahrung im F&B- und Hotelmanagement, vorzugsweise auf Managementebene.
• Sie wohnen in Limburg.
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins.

Was wir anbieten

• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem historischen Umfeld und einer UNESCO-Welterbestätte.
• Ein marktgerechtes Gehalt.
• Verschiedene Vorteile für das Hotelpersonal
• Lassen Sie sich von Ihrem Coach mit langjähriger Erfahrung in der Hotellerie und Eventbranche begleiten und mitnehmen!
• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc.
• Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von Different Hotels und der Van Melick Catering Group.
• Unsere Grundwerte:
  • Nichts muss und alles ist möglich
  • Außergewöhnliche Erfahrung
  • Happy when you are
• Grundstück: Abdij Hotel Rolduc, Kerkrade.

Wie bewirbt man sich?

Sind Sie an diesem Praktikum interessiert? Senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder Ihren Vlog an Nikie Houben – General Manager über nikiehouben@rolduc.com.

Das Team des Abdij Hotel Rolduc sucht einen echten Verkaufstiger, der die Gastfreundschaft im Blut hat. Wir sind ein eingeschworenes Team und außerdem ein bisschen eigensinnig, ehrgeizig, aber vor allem ein echtes Wolfsrudel. 

Wichtigste Verantwortlichkeiten und Aufgaben 

• Begrüßung und Bedienung der Gäste.
• Entgegennahme von Bestellungen und Erteilung von Auskünften.
• Weitergabe von Aufträgen an die Küche.
• Servieren von Speisen und Getränken.
• Rechnungen vorbereiten und mit den Gästen abrechnen.
• Feste und Feiern.

Anforderungen 

• Sie sprechen fließend Niederländisch und Englisch. Eine weitere Sprache wie Deutsch und/oder Französisch ist von Vorteil.
• Sie arbeiten gerne strukturiert und sehr detailliert.
• Sie sind unternehmerisch denkend, repräsentativ und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten
• Sie haben eine breite Entwicklung und Affinität zur Gastronomie und Hotellerie in einem internationalen Umfeld
• Sie haben Erfahrung im Gastgewerbe.
• Sie wechseln mühelos zwischen verschiedenen Arbeitssituationen.
• Sie sind flexibel, proaktiv und kundenorientiert.
• Auch Wochenendtage sind für Sie reguläre Arbeitstage.
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins.
• Sie wohnen in Limburg.

Wir bieten

• Wettbewerbsfähiges Gehalt
• Verschiedene Vorteile für das Hotelpersonal.
• Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem historischen Umfeld und einer UNESCO-Welterbestätte.
• Lassen Sie sich von Ihrem Coach mit langjähriger Erfahrung in der Hotellerie und Eventbranche begleiten und mitnehmen!
• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc.
• Unsere Grundwerte;
  – Nichts muss und alles ist möglich
  – Außergewöhnliche Erfahrung
  – Happy when you are
• Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von Different Hotels und der Van Melick Catering Group.
• Arbeiter auf Abruf
• Beschäftigung: Es handelt sich um eine befristete Anstellung für einen Zeitraum von sechs Monaten. Bei guten Leistungen folgt auf die befristete Beschäftigung eine unbefristete.
• Grundstück: Abdij Hotel Rolduc, Kerkrade.

Sind Sie die richtige Person für diese besondere Herausforderung? 

Senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder Ihren Vlog an Nikie Houben – General Manager über nikiehouben@rolduc.com.

Als Praktikant im Bereich Duty Management unterstützen Sie den General Manager bei der Leitung des gesamten Hotelbetriebs. Um die Zufriedenheit der Gäste zu maximieren und zu übertreffen, werden Sie als Management-Praktikant mit dem Betriebsteam zusammenarbeiten, um den bestmöglichen Service zu gewährleisten. Sie leben, kommunizieren und überwachen die Unternehmenswerte zu jeder Zeit. Sie werden dazu beitragen, unsere Mitarbeiter zu ihren Leistungen zu führen, Rentabilität und die kontinuierliche Weiterentwicklung von Kundenservice und Qualitätsstandards.

Das Team des Abdij Hotel Rolduc sucht eine/n Teamplayer/in zur Unterstützung unseres Front Office Teams. Wir sind ein eingeschworenes Team und außerdem ein bisschen eigensinnig, ehrgeizig, aber vor allem ein echtes Wolfsrudel. Wir sind Teil von Different Hotels und der Van Melick Catering Group.

Wichtigste Verantwortlichkeiten und Aufgaben 

• Empfang und Begrüßung unserer Gäste.
• Entgegennahme und Bearbeitung von Reservierungen.
• Ein- und Auschecken inländischer und ausländischer Gäste.
• Sicherstellung der Bearbeitung von Details und Anfragen von Gästen.
• Sicherstellung einer guten Informationsversorgung unserer Gäste.
• Bearbeitung des ein- und ausgehenden Telefon- und E-Mail-Verkehrs.
• Unterrichtung anderer Abteilungen wie Housekeeping und Verkauf.
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben.

Berufliche Anforderungen 

• Sie absolvieren eine MBO-Ausbildung im Gastgewerbe, im Hotelgewerbe oder an einer Hotelfachschule.
• Sie sind geschickt im Umgang mit Hotelsoftware und lernen schnell.
• Sie arbeiten gerne strukturiert und sehr detailliert.
• Sie sind unternehmerisch denkend, repräsentativ und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Sie sind flexibel, proaktiv und kundenorientiert.
• Auch Wochenendtage sind für Sie reguläre Arbeitstage.
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins.
• Sie wohnen in Limburg.
• Sie sind stressresistent und können gut unter Druck arbeiten.

Was wir anbieten

• Ein anspruchsvolles Praktikum in einer UNESCO-Weltkulturerbestätte.
• Lassen Sie sich von Ihrem Coach mit langjähriger Erfahrung in der Hotellerie und Eventbranche begleiten und mitnehmen!
• Eine offene Atmosphäre und ein eingespieltes Team sind die Grundlage für den Erfolg des Abdij Hotel Rolduc.
• Historische Umgebung mit vielfältigen Möglichkeiten
• Unsere Grundwerte;
  • Nichts muss und alles ist möglich
  • Außergewöhnliche Erfahrung
  • Happy when you are
• Grundstück: Abdij Hotel Rolduc, Kerkrade.

Wie bewirbt man sich?

Sind Sie an diesem Praktikum interessiert? Senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder Ihren Vlog an Nikie Houben – General Manager über nikiehouben@rolduc.com.